【年輕干部學習社活動】 實戰練兵淬本領 實干篤行樹政績
7月2日晚，廟前鎮開展年輕干部專題學習實戰演練活動，本次活動圍繞基層常見矛盾，擬定鄰里宅基地糾紛調解、征地補償利益沖突等若干典型案例進行。
以“實景考題”模擬一線，直面基層治理難點
本次學習社活動打破傳統“念文件、聽講課”模式，聚焦鄉鎮日常高頻難點工作，精心設置項目廉潔、征地拆遷、鄰里宅基地糾紛、安全生產四大真實基層場景，考驗年輕干部群眾溝通、矛盾化解、風險處置、廉潔自律綜合能力?；顒蝇F場劃分3支實戰演練小組，采取現場隨機抽題、即時現場處置、現場陳述方案的閉卷實戰模式，每組模擬處置時長5—8分鐘，全程還原入戶溝通、現場調解、項目驗收、安全執法等真實工作場景。
以“分管點評”精準把脈，補齊履職能力短板
以“實戰課堂”校準政績觀，錘煉為民實干青年鐵軍
以“實景考題”模擬一線，直面基層治理難點
本次學習社活動打破傳統“念文件、聽講課”模式，聚焦鄉鎮日常高頻難點工作，精心設置項目廉潔、征地拆遷、鄰里宅基地糾紛、安全生產四大真實基層場景，考驗年輕干部群眾溝通、矛盾化解、風險處置、廉潔自律綜合能力?；顒蝇F場劃分3支實戰演練小組，采取現場隨機抽題、即時現場處置、現場陳述方案的閉卷實戰模式，每組模擬處置時長5—8分鐘，全程還原入戶溝通、現場調解、項目驗收、安全執法等真實工作場景。 以“分管點評”精準把脈，補齊履職能力短板
各組現場模擬處置完畢后，對應領域分管領導逐組開展專業點評，既肯定年輕干部溝通思路、群眾共情等亮點，也一針見血指出政策解讀不透徹、風險預判不足、處置流程不規范、分寸把握失衡等問題。為年輕干部送上接地氣、可落地的基層工作“錦囊妙計”。
以“實戰課堂”校準政績觀，錘煉為民實干青年鐵軍
本次實戰演練是廟前鎮抓實年輕干部正確政績觀教育、推進作風建設常態化長效化的創新舉措?；顒泳o扣“立黨為公、為民造福、科學決策、真抓實干”工作要求，讓年輕干部跳出辦公室，在模擬實戰中直面群眾急難愁盼，深刻領會真正的政績藏在化解矛盾、服務群眾、守牢底線的一線實干里。
下一步，廟前鎮將持續豐富年輕干部培養載體，常態化開展實戰模擬、案例復盤等實訓活動，持續引導全鎮青年干部牢固樹立和踐行正確政績觀，以過硬作風、扎實本領扎根鄉土，奮力創造經得起實踐、人民和歷史檢驗的實績，為廟前鎮鄉村振興、基層治理高質量發展注入青春動能。
